Jeugdgids

Vacature

Wat houdt deze écht in?

Je komt te werken in een dynamische en inspirerende omgeving, waar je samenwerkt met verschillende professionals in het sociaal domein. Het team staat bekend om zijn collegiale sfeer en oprechte betrokkenheid bij het welzijn van jongeren en gezinnen.

Wat ga je doen

Als Jeugdgids richt je je op het verlenen van kortdurende jeugdhulp en het doorverwijzen naar andere voorzieningen of tweedelijns jeugdhulp waar nodig. Je ondersteunt kinderen en gezinnen om problemen zoveel mogelijk vanuit hun eigen kracht op te lossen. De werkwijze waarmee je werkt, staat bekend als de Dronter Koers, waarbij je nauw samenwerkt met professionals in wijknetwerken. Een greep uit je werkzaamheden omvat het analyseren van hulpvragen, het bieden van kortdurende ondersteuning en het geven van pedagogische adviezen.

Verantwoordelijkheden

• Het analyseren van hulpvragen en altijd de veiligheid van het kind in acht nemen.
• Informeren, adviseren en consulteren van ouders, kinderen en professionals.
• Bieden van kortdurende ondersteuning en pedagogische adviezen.
• Samenwerken met partners en afstemmen van het hulpverleningsaanbod.
• Het verwerken van informatie in het registratiesysteem.
• Coördinatie en evaluatie van het hulpverleningsproces.

 Functie-eisen

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding (MWD, pedagogiek).
• Minimaal 5 jaar ervaring binnen de jeugdhulpverlening.
• Minimaal 4 jaar ervaring als gids/consulent jeugd bij een gemeentelijke organisatie.
• SKJ geregistreerde professional.
• Ervaring binnen een gemeente in de provincie Flevoland is een pré.

 Competenties

• Expertise in veiligheidsvraagstukken en gezinssystemen.
• Sterke mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden.
• Analytisch vermogen en het vermogen om met een helikopterview te werken.
• Overtuigingskracht en het vermogen om grenzen te stellen en verantwoordelijkheden terug te leggen.
• Oplossingsgerichte en systemische aanpak.

Wat bieden wij jou?

• Een detacheringscontract voor de duur van de opdracht met optie tot verlengen
• Een functie ingeschaald in functieschaal 8/9, met een maximum brutosalaris van € 4.752,- bij een volledige werkweek van 36 uur
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering
• Laptop en smartphone
• Ontmoetingsruimtes op kantoor
• Mogelijkheden voor professionele groei

Doorgroeien?

Via ons ga je aan de slag bij diverse opdrachtgevers, vaak is dat een gemeentelijke organisatie. Met onze begeleiding overtuig jij de opdrachtgevers van jouw kennis en kunde. Je kunt doorgroeien. Dit ligt aan jouw inzet, uitvoering van de opdrachten en ambitie. Zie ik je snel?