Coördinator jeugdhulp

Vacature

Wat houdt deze écht in?

Onze gemeente heeft meer dan 115.000 inwoners in meerdere kernen en kent zowel (groot)stedelijke als landelijke vraagstukken. De maatschappelijke opgaven vragen om een integrale aanpak waarin vanuit visie aan strategische doelen wordt samengewerkt, beweging wordt gecreëerd en patronen worden doorbroken. In het sociaal domein zijn we in ontwikkeling.

Onze gemeente is in 2024 gestart met een nieuwe gezinsgerichte aanpak en lokale inkoop van de jeugd- en gezinshulp om expertise dichtbij te organiseren en zo het maximale resultaat te behalen voor ondersteuning van onze jeugdigen en gezinnen. Een jeugdhulporganisatie is per 1 januari 2024 gestart met een nieuwe werkwijze voor de jeugdhulp en pakt alle nieuwe aanvragen voor jeugdhulp op. Vanuit onze gemeente als opdrachtgever wordt gefaciliteerd in zorgcontinuïteit voor jeugdigen die in 2023 al zorg kregen dan wel in afwachting waren.

Wat ga je doen

• Dagelijkse aansturing van het team HBO (herbeoordeling)
• Zorgen voor resultaatafspraken met opdrachtgever en scherpe planning;
• Zorgen voor aanscherping werkprocessen en klachtafhandeling;
• Zorgen voor informatievoorziening en periodieke rapportages;
• Zorgen voor samenwerking met interne en externe partners;
• Zorgen voor benodigde beoordelingskaders;
• Bijdragen aan benodigde beleidsmatige/bestuurlijke keuzes;
• Bijdragen aan de bundeling van alle uitvoering op het gebied van jeugdhulp binnen de jeugdhulporganisatie.

Verantwoordelijkheden

• Consistent sturen op de beoogde resultaten
• Het team op een aansprekende manier dagelijks aansturen
• Zorgdraagt voor de beleidsmatige, juridische en bestuurlijke inbedding
• Kennis van de wereld van de jeugdzorg
• Ruime ervaring met het aansturen van uitvoerende teams in de jeugdzorg

Functie-eisen

• Een afgeronde opleiding op minimaal Hbo-niveau
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als leidinggevende functie binnen de jeugdhulp
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen de jeugdhulp
• Minimaal 3 jaar ervaring in een leidinggevende functie binnen de jeugdhulp
• Minimaal 3 jaar ervaring in een leidinggevende functie binnen de gemeentelijke overheid
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het aansturen van projecten
• Uiterlijk beschikbaar per 11 november 2024 voor minimaal 32 uur per week

Competenties

• Leidinggeven en coachen
• Plannen en organiseren
• Verbindend en samenwerkingsgericht
• Daadkrachtig en resultaatgericht

Wat kan je van ons verwachten?

• Een detacheringscontract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlengen.
• Een functie ingeschaald in functieschaal 12, met een maximum brutosalaris van € 6.862,- bij een volledige werkweek van 36 uur
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering
• Faciliteiten op het vlak van hybride werken, laptop en smartphone, mogelijkheid tot thuiswerken en ontmoetingsruimtes op kantoor
• Mogelijkheden voor professionele groei

Doorgroeimogelijkheden
Via ons ga je aan de slag bij diverse opdrachtgevers, vaak in een gemeentelijke organisatie. Met onze begeleiding overtuig jij de opdrachtgevers van jouw kennis en kunde. Je kunt doorgroeien afhankelijk van je inzet, uitvoering van de opdrachten en ambitie. Zie ik je snel?