Gedragswetenschapper Jeugdbeschermingstafel

Vacature

Wat houdt deze écht in?

Opdracht omschrijving

Sinds 1 januari 2015 is de gemeente verantwoordelijk voor de hulpverlening aan jeugdigen en hun gezin. Eén van de verantwoordelijkheden is de toeleiding naar de Raad voor de Kinderbescherming (RvdK). Doel voor de gemeente hierbij is om zoveel mogelijk te voorkomen dat kinderen onder toezicht en/of uit huis worden geplaatst.

In onze regio is hiervoor de Jeugdbeschermingstafel (JBT) ingericht. Dit is een samenwerking tussen een aantal gemeentes in de regio. De JBT is ontwikkeld om, daar waar betrokken hulpverleners zich zorgen maken over de ontwikkeling en/of veiligheid van jeugdigen en waarbij het gedwongen kader wordt overwogen, gezamenlijk met ouders, het kind zelf (indien ouder dan 12 jaar) en de relevante hulpverleners te komen tot een passende maatwerkoplossing om de veiligheid te waarborgen. 

Met de JBT stimuleren we samenwerking tussen relevante ketenpartners. Hierbij is het uitgangspunt om samen met kind en ouders tot de meest passende oplossing te komen. Creatief denken en maatwerk staan hierin centraal. Wij zoeken een onafhankelijke gedragswetenschapper die samen met de ouders en de partners aan tafel, zoals GI en RvdK, de casuïstiek bekijkt en samen met degenen aan de JBT naar oplossingen zoekt.

Verantwoordelijkheden

Je neemt deel aan de JBT vanuit je expertise over de ontwikkeling van kinderen. Je bent alert op bedreigingen van de ontwikkeling en ziet wat er zou moeten veranderen om bedreigingen te verminderen of weg te nemen. Je bent de schakel tussen de verzoeker, secretaris en voorzitter van de JBT en werkt nauw met hen samen.

Je bent je verantwoordelijk voor de toetsing van de kwaliteit van de verzoeken tot bespreking. Je screent deze op inhoud en ondersteunt de secretaris wanneer deze vastloopt. Je neemt contact op met de verzoeker om deze voor te bereiden op de JBT en vragen naar aanleiding van het VTB te stellen. Je bepaalt welke deelnemers aan tafel zitten. De secretaris nodigt hen uit. In het vooroverleg bereid je samen met de secretaris de voorzitter inhoudelijk voor op de casus.  Je voert samen met de RvdK de kind gesprekken en koppelt terug aan tafel.

Functie eisen

• Je hebt een aantoonbare afgeronde master; psychologie, orthopedagogiek of ontwikkelingspsychologie
• Je hebt minimaal 10 jaar recente werkervaring als gedragswetenschapper/GZ-psycholoog met aandachtsgebied Jeugd
• Je hebt minimaal 10 jaar recente kennis van en ervaring met het jeugdzorgsysteem, (ontwikkelingen in) (crisis) interventies, behandelmethodes, samenwerkingsafspraken in de keten jeugd en relevante wet- en regelgeving
• Aantoonbare SKJ registratie

Competenties

Je bent open in je communicatie en beschikt over een goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid. Je kan kennis goed overdragen. Je kan omgaan met weerstand, zowel vanuit de ouder(s)/verzorger(s) als de verzoeker. Je bent sterk in verwachtingsmanagement en verbindt dit aan het doel en de visie van de JBT. Je kan methodisch handelen en je bezit een analytisch vermogen. Je kunt samenwerken en bent kritisch, gedreven en flexibel.

Wat bieden wij jou?

• Een detacheringscontract van 6 maanden met optie tot verlenging(en) en uitzicht om in vaste dienst te komen bij een gemeente
• Een functie ingeschaald in functieschaal 10, met een maximum brutosalaris van € 5.247,- bij een volledige werkweek van 36 uur
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering
• Faciliteiten op het vlak van hybride werken, laptop en smartphone, mogelijkheid tot thuiswerken en ontmoetingsruimtes op kantoor 

Doorgroeien?

Via ons ga je aan de slag bij diverse opdrachtgevers, vaak is dat een gemeentelijke organisatie. Met onze begeleiding overtuig jij de opdrachtgevers van jouw kennis en kunde. Je kunt doorgroeien. Dit ligt aan jouw inzet, uitvoering van de opdrachten en ambitie. Zie ik je snel?