Jeugd, Zorg en Diversiteit - Project-/programmamanager

Vacature

Wat houdt deze écht in?

De Jongerenwerkacademie heeft tot doel om het vakmanschap van jongerenwerk te professionaliseren, erkennen en de kwaliteit en effectiviteit van het jongerenwerk te versterken door onderwijs, inspiratie, onderzoek en verbinding.

Op dit moment wordt gewerkt aan de ontwikkeling van de eerste basismodule, inclusief de test en evaluatie in de praktijk. Deze basismodule dient in de komende maanden verder ontwikkeld te worden. Daarnaast dienen verdiepende modules ontwikkeld te worden. Hierbij is het uitgangspunt dat deze ontwikkeling in co creatie met jongerenwerkorganisaties én met jongerenwerkers wordt georganiseerd, waarbij het huidige brede draagvlak wordt behouden en uitgebouwd.

Dit betekent dat over een breed netwerk binnen het jongerenwerk en mogelijk daarbuiten moet worden beschikt en de modules niet alleen worden ontwikkeld, maar ook vanuit de praktijk worden verfijnd en verbeterd. De kandidaat is daarom niet alleen onderzoeker en ontwikkelaar, maar ook docent en beschikt over de vaardigheden om jongerenwerkers te trainen en begeleiden, zodat ze de modules uiteindelijk ook zelf kunnen doceren.

Wat ga je doen

• Organiseren van bijeenkomsten met jongerenwerkers en jongerenwerkorganisaties waar de inhoud voor vervolgmodules wordt geïnventariseerd.
• Uitwerken advies en voorstellen voor vervolgmodules jongerenwerk, inclusief toetsing bij jongerenwerkorganisaties.
• Organiseren accreditatie voor jongerenwerkmodules.
• Organiseren trainingen voor conceptmodules, waar met jongerenwerkers de modules worden geëvalueerd.
• Opleiden van jongerenwerkers tot trainers van de vastgestelde modules.
• Verkrijgen ambtelijke en bestuurlijke goedkeuring voor de definitieve modules Jongerenwerk.

Functie-eisen

• Je hebt minimaal 10 jaar ervaring als onderzoeker en minimaal 5 jaar ervaring als docent.
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in de praktijk als kinder-, jongeren- of straathoekwerker.
• Je hebt aantoonbare ervaring met omzetten van kennis naar trainingen of ander lesmateriaal voor (toekomstige) professionals in het sociale domein.
• Je hebt aantoonbare ervaring met het opereren in een dynamische werkomgeving waarbij verschillende stakeholders betrokken zijn.
• Je bent bij voorkeur gepromoveerd op een sociaal wetenschappelijk thema in het sociale (preventieve) domein.
• Je hebt uitgebreide kennis over het sociale jeugddomein.

Competenties

• Analytisch vermogen
• Inventiviteit
• Omgevingsbewustzijn
• Samenwerken
• Resultaatgerichtheid
• Overtuigingskracht

Wat kan je van ons verwachten?

• Een detacheringscontract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlengen.
• Een functie ingeschaald in functieschaal 13/14, met een maximum brutosalaris van € 8.123,- bij een volledige werkweek van 36 uur.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering.
• Faciliteiten op het vlak van hybride werken, laptop en smartphone, mogelijkheid tot thuiswerken en ontmoetingsruimtes op kantoor.
• Mogelijkheden voor professionele groei.

Doorgroeimogelijkheden
Via ons ga je aan de slag bij diverse opdrachtgevers, vaak in een gemeentelijke organisatie. Met onze begeleiding overtuig jij de opdrachtgevers van jouw kennis en kunde. Je kunt doorgroeien afhankelijk van je inzet, uitvoering van de opdrachten en ambitie. Zie ik je snel?