Hoofdmenu
Vacature
Wat houdt deze écht in?
Team Inkomen is onder andere belast met de uitvoering van de Participatiewet en de Bbz. Voor dit team zoeken wij een ervaren kwaliteitsmedewerker die bekend is met de uit te voeren regelingen. Samen met de teammanager en processpecialist vorm je de focusdriehoek die de medewerkers in de uitvoering aanstuurt, faciliteert en ondersteunt. In de functie van kwaliteitsmedewerker ben je binnen die driehoek verantwoordelijk voor juridisch advies en toetsing, inhoudelijke vragen en uit te zoeken issues, het begeleiden van casuïstiek, het signaleren van en naar beleid en juridische zaken, afstemming met bezwaar en beroep en coaching van medewerkers en het inwerken van een nieuwe kwaliteitsmedewerker. Van jou als kwaliteitsmedewerker verwachten wij senioriteit op wet- en regelgeving. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het up-to-date houden van de inhoud van de documenten die gebruikt worden voor de diverse regelingen.
Omdat er veel werk ligt, is het belangrijk dat een kandidaat goed op de hoogte is van de werkwijze. Ook is een kandidaat stressbestendig en gewend in een hoog tempo te werken.
Er kan in overleg thuis gewerkt worden, maar een deel van de werkzaamheden vindt op kantoor plaats (50/50).
Wat ga je doen
- Juridisch advies en toetsing geven
- Beantwoorden van inhoudelijke vragen en uitzoeken van issues
- Begeleiden van casuïstiek
- Signaleren van en naar beleid en juridische zaken
- Afstemming met bezwaar en beroep
- Coaching van medewerkers en inwerken van nieuwe kwaliteitsmedewerkers
- Up-to-date houden van documenten voor diverse regelingen
Functie-eisen
- HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur een opleiding op het gebied van maatschappelijk werk, sociaal juridische dienstverlening
- Werkervaring als kwaliteitsmedewerker bij een gemeentelijke sociale dienst
- Kennis van en ervaring met de Bbz
- Kennis van voorliggende voorzieningen
- Werkervaring met Civision Samenlevingszaken, Suwinet en Djuma
- Kennis van regelingen met inkomensafhankelijke componenten (fiscale kennis en kennis van lonen, loonspecificaties e.d.)
- In staat om beoordelingen te maken op basis van de balans tussen hoofd (kaders), hart (het volgen van je hart) en middelen (geld)
- Alert op de mogelijkheid van fraude en omgaan met ongewenst gedrag
Competenties
- Juridisch inzicht
- Analytisch vermogen
- Coaching vaardigheden
- Communicatieve vaardigheden
- Empathisch vermogen
Wat kan je van ons verwachten?
- Een detacheringscontract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlengen
- Een functie ingeschaald in functieschaal 8/9, met een maximum brutosalaris van € 4.752,- bij een volledige werkweek van 36 uur
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering
- Faciliteiten op het vlak van hybride werken, laptop en smartphone, mogelijkheid tot thuiswerken en ontmoetingsruimtes op kantoor
- Mogelijkheden voor professionele groei
Doorgroeimogelijkheden
Via ons ga je aan de slag bij diverse opdrachtgevers, vaak in een gemeentelijke organisatie. Met onze begeleiding overtuig jij de opdrachtgevers van jouw kennis en kunde. Je kunt doorgroeien afhankelijk van je inzet, uitvoering van de opdrachten en ambitie. Zie ik je snel?
VACATUREIs deze vacature niet helemaal wat je zoekt?
Laat ons weten wie jij bent en wat je zoekt.Laat eenvoudig je CV achter en jij maakt automatisch een profiel aan. Hierdoor weten wij wie je bent, vertel je ons jouw ambities en zoeken wij op basis van jouw motivatie door.
Op naar die droombaan.