Hoofdmenu
Vacature
Wat houdt deze écht in?
Een jonge gemeente met zes bruisende kernen, omgeven door natuur zoals je die nergens anders tegenkomt. Bij ons vind je het beste van twee werelden: alle voorzieningen in de buurt en toch ruimtelijk en omringd door groen wonen en werken. Dat we nieuw zijn, betekent dat we nog volop uitvinden wie we zijn en welke weg we gaan bewandelen. Spannend? Ja, soms wel. Maar het biedt ook ontzettend veel kansen.
Opdrachtomschrijving
- Je hebt affiniteit met een cultureel divers klantenbestand (cultuur sensitief werken)
- Je bent verantwoordelijkheid over je eigen toebedeelde caseload
- Je neemt een Brede Intake Inburgering en leerbaarheidstoetsen af
- Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van een plan inburgering & participatie (PIP)
- Je activeert uitkeringsgerechtigden en klanten gericht op het toeleiden naar werken, of deelname aan de maatschappij en inburgering
- Je begeleidt en traint uitkeringsgerechtigden in het werk gericht op het verbeteren van de werknemersvaardigheden en zelfredzaamheid op de werkplek
- Je behoudt de werkrelatie tussen de werkgever en de uitkeringsgerechtigde werknemer gericht op het behoud van de werkplek en het aanspreken van cliënten op houding en gedrag. Je evalueert periodiek de werksituatie
- Je werkt ook met de doelgroep gezinsmigranten en overige migranten
- Je houdt de regie gedurende het inburgeringstraject en zet korte lijnen uit met de uitvoerende organisaties
- Je bewaakt de voortgang van de inburgeraar, je signaleert en ziet erop toe dat afspraken worden nagekomen en handhaaft zo nodig
- Je voert een goede administratie in het zaaksysteem ‘’Suite’’. Je rapporteert over de gemaakte afspraken en inzichten en zorgt voor een goede registratie
- Je voert regie op je eigen caseload. Je werkt samen in de keten met andere partijen. Je werkt integraal en zet je de lijnen uit naar de verschillende betrokken partners, je zorgt voor de onderlinge afstemming en een helder afsprakenkader. De diverse partners waarmee je in contact staat zijn o.a.: de taalaanbieder, vluchtelingenwerk, collega’s binnen het Sociaal Domein, onderwijs en het voorliggend veld
LET OP: bij interesse voor deze functie vragen we je niet alleen je cv achter te laten, maar ook een motivatiebrief voor de functie. Onze klant wil hier graag bovenstaande aspecten in terugzien.
Functie eisen
- Kennis en ervaring met de uitvoering van de Participatiewet
- Kennis en ervaring met de voering van de Wet inburgering 2021 (& 2013)
- Recent ervaring in een functie als consulent arbeid, participatie, of inburgering binnen een gemeentelijke organisatie
- Kennis en ervaring met Suite voor het sociale domein
Wat kan je van ons verwachten?
- Een detacheringscontract voor 6 maanden met optie tot verlenging(en) en uitzicht om in vaste dienst te komen bij een gemeente
- Een functie ingeschaald in functieschaal 8 (CAO Gemeente), met een maximum brutosalaris van € 4.052,- bij een volledige werkweek van 36 uur
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering
- Faciliteiten op het vlak van hybride werken, laptop en smartphone, mogelijkheid tot thuiswerken en ontmoetingsruimtes op kantoor
Doorgroeien?
Via ons kun je aan de slag bij diverse opdrachtgevers, vaak is dat een gemeentelijke organisatie. Met onze begeleiding overtuig jij de opdrachtgevers van jouw kennis en kunde. Je kunt doorgroeien. Dit ligt aan jouw inzet, uitvoering van de opdrachten en ambitie. Zie ik je snel?
VACATUREIs deze vacature niet helemaal wat je zoekt?
Laat ons weten wie jij bent en wat je zoekt.Laat eenvoudig je CV achter en jij maakt automatisch een profiel aan. Hierdoor weten wij wie je bent, vertel je ons jouw ambities en zoeken wij op basis van jouw motivatie door.
Op naar die droombaan.