Sociaal werker Jeugd en Gezin

 Connect-Me-Groep

 Provincie Overijssel    32 uur (28 tot 36 uur bespreekbaar)

Verlopen

Vacature

Wat houdt deze écht in?

Hier ga je werken

De afdeling SWT bestaat uit vijf wijkteams, één backoffice en een team Leerplicht/RMC. De wijkteams vormen een laagdrempelige plek in de wijk, waar bewoners terecht kunnen met vragen over zorg of ondersteuning. De vijf teams voeren de Jeugdwet, Wet Maatschappelijke ondersteuning en de Participatiewet uit.
Vanuit een integrale aanpak kijken we wat nodig is aan zorg en ondersteuning voor bewoners in de wijk, maar ook wat bewoners zelf kunnen doen. We brengen hulpvragen of signalen bij elkaar om te komen tot een preventieve of collectieve aanpak. Vaak bieden we hulp via eigen inzet.
We werken intensief samen aan onze opgaven met (keten)partners in de stad, zoals onderwijs, zorgaanbieders, wijkverpleegkundigen, wijkagenten en vrijwilligers- en bewonersorganisaties.

Dit ga je doen

Een jongere wil niet eten, heeft boze buien of dreigt met weglopen. ADHD of autisme? Wij kijken minder naar een diagnose. Maar vooral naar hoe we ouders en/of de school kunnen helpen om met dit gedrag om te gaan. We blijven niet aan de zijlijn staan, maar bieden zelf hulp. Jij gelooft helemaal in deze betrokken aanpak.

Het leven is niet maakbaar
Je praat met jongeren en hun ouders thuis, op school of in het wijkteam. Zie je patronen in de manier waarop ouders met elkaar en met hun kind omgaan? Zitten ze op één lijn en wat voor verwachtingen hebben ze van hun kind? Hoe zijn de onderlinge relaties in het systeem? Waar zit de meeste pijn bij de jongere? Gaat de vraag eigenlijk wel over het kind of moet er eerst iets gebeuren rondom bijvoorbeeld financiën of huisvesting?
Je zoomt in op wat er wel goed gaat. Het perfecte kind bestaat niet en het leven is niet maakbaar. Iedereen komt hobbels tegen en een quick fix bestaat niet.

Helpende cirkel
Wij staan om het gezin en daarom heen staat een team met specialisten die je inschakelt als het nodig is. Je werkt intensief samen met onder meer GZ psychologen, huisartsen en onze partners in de wijk, zoals welzijnswerk en Veilig Thuis.
Niet elke casus is complex. Soms geef je een indicatiestelling of beschikking af en volg je een gezin op de achtergrond. Toch krijg je de meeste energie van ‘jouw’ gezinnen. Je houdt nu eenmaal met heel je hart van dit intense werk.

Waarom deze baan?
Je kiest voor een super gevarieerde baan, waarvan geen dag loopt zoals je had verwacht. Het is fijn om zelf bij gezinnen over de vloer te komen. En je hebt de vrijheid om te doen wat jij belangrijk vindt. ‘Waaraan heb je het meeste behoefte?’, vraag je vaak aan een ouder. Dat kan bijvoorbeeld ook het opruimen van een huiskamer zijn, zodat ouders letterlijk en figuurlijk weer lucht krijgen. Zelf krijg je ook de nodige support van gedragsmedewerkers en natuurlijk van je collega’s. We vragen echt niet continu hoe het met je gaat, maar zijn er altijd als je aan de bel trekt.

Dit ben jij
Je hebt een Hbo werk- en denkniveau en een SKJ registratie, een afgeronde Hbo opleiding die voldoet aan de registratie of de nodige werkervaring, waardoor je een dergelijke registratie kunt aanvragen. Ook heb je ervaring met jeugdhulp en kun je de regie voeren. Je werkt vanuit een systemische blik dus met het hele systeem rondom de jeugdige. Daarnaast vind je het ook prima om af en toe een vraag op het gebied van volwassenen op te pakken.
Collega’s vinden dat je snel schakelt, flexibel bent en out-of-the box denkt. Je communiceert makkelijk op elk niveau en sluit goed aan bij een diversiteit aan gezinnen. Doen wat nodig is om jongeren en hun omgeving verder te helpen. Dat is je missie.  
Als je vaker tegen hetzelfde probleem aanloopt, bedenk jij een oplossing. Natuurlijk stem je af met collega’s, want samen bereik je meer.

Wat bieden wij jou?

  • Een detacheringscontract van 6 maanden met optie tot verlenging(en) en uitzicht om in vaste dienst te komen bij een gemeente
  • Een functie ingeschaald in functieschaal 9, met een maximum brutosalaris van € 4.537,- bij een volledige werkweek van 36 uur
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering
  • Faciliteiten op het vlak van hybride werken, laptop en smartphone, mogelijkheid tot thuiswerken en ontmoetingsruimtes op kantoor 

Doorgroeien?

Via ons ga je aan de slag bij diverse opdrachtgevers, vaak is dat een gemeentelijke organisatie. Met onze begeleiding overtuig jij de opdrachtgevers van jouw kennis en kunde. Je kunt doorgroeien. Dit ligt aan jouw inzet, uitvoering van de opdrachten en ambitie. Zie ik je snel?

 

VACATUREIs deze vacature niet helemaal wat je zoekt?

Laat ons weten wie jij bent en wat je zoekt.
Laat eenvoudig je CV achter en jij maakt automatisch een profiel aan. Hierdoor weten wij wie je bent, vertel je ons jouw ambities en zoeken wij op basis van jouw motivatie door.
Op naar die droombaan.

"Durf te kiezen en wordt gekozen."