Specialist Integratie

Vacature

Wat houdt deze écht in?

Onze gemeente is een ondernemende gemeente die graag vooruitdenkt en doet. Met zo'n 180 medewerkers zorgen we voor een gemeente waar het fijn wonen, werken en leven is. Onze organisatie is continu in beweging. We zoeken naar nieuwe manieren van (samen)werken, gaan uit van zelforganisatie en zijn steeds meer gericht op resultaat in plaats van tijd. De organisatie is verdeeld in 25 thuisteams die gevormd zijn rondom inhoudelijke thema’s. We zoeken naar nieuwe manieren van (samen)werken, gaan uit van zelforganisatie en zijn steeds meer gericht op resultaat in plaats van tijd.

Onze gemeente heeft momenteel twee locaties voor de opvang van vluchtelingen uit Oekraïne. Daarnaast worden diverse vluchtelingen opgevangen bij gastgezinnen. In tegenstelling tot de reguliere vluchtelingenopvang wordt deze opvang niet door het COA gecoördineerd. Dit betekent dat wij de opvang zelf organiseren. We doen dit met de inzet van een multidisciplinair team, waarin de Specialist Integratie een belangrijke rol speelt.

Wat ga je doen

• Bewoners informeren over en begeleiden naar relevante lokale activiteiten die hun integratie bevorderen.
• Organiseren van thema-avonden over onderwerpen zoals cultuur, integratie en maatschappelijke participatie.
• Leiden van werkoverleg binnen het team om activiteiten af te stemmen.
• Begeleiden van bewoners in hun persoonlijke en sociale ontwikkeling, met een focus op integratie.
• Coördineren van bewonersactiviteiten, zoals verjaardagen, zodat bewoners en buurtbewoners hier geen last van hebben en de veiligheid wordt gewaarborgd.
• Organiseren en coördineren van de huiswerkklas voor bewoners ter bevordering van hun taalvaardigheid en integratie.

Verantwoordelijkheden

• Bewoners informeren over en begeleiden naar relevante lokale activiteiten die hun integratie bevorderen.
• Organiseren van thema-avonden over onderwerpen zoals cultuur, integratie en maatschappelijke participatie.
• Leiden van werkoverleg binnen het team om activiteiten af te stemmen.
• Begeleiden van bewoners in hun persoonlijke en sociale ontwikkeling, met een focus op integratie.
• Coördineren van bewonersactiviteiten, zoals verjaardagen, zodat bewoners en buurtbewoners hier geen last van hebben en de veiligheid wordt gewaarborgd.
• Organiseren en coördineren van de huiswerkklas voor bewoners ter bevordering van hun taalvaardigheid en integratie.

Functie-eisen

• Je hebt een diploma Social Work (minimaal MBO 4).
• Ervaring met gezinsgericht werken en groepsdynamiek.
• Ervaring met bewoners met trauma’s is een pré.
• Proactieve houding, sterk in prioriteiten stellen en verwachtingen managen.
• Je kunt flexibel, creatief en planmatig werken.
• Rijbewijs en auto (indien nodig).
• Ervaring met opvanglocaties voor vluchtelingen uit Oekraïne is een pré.
• BHV-diploma gewenst.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als woon- en/of gezinsbegeleider.
• Woonachtig in de regio of binnen een straal van maximaal 50 kilometer.
• Aantoonbaar kennis van de Sociale Kaart in deze regio.

Competenties

• Sensitief;
• Nieuwsgierig;
• Open;
• Opmerkzaam;
• Assertief;
• Proactief;
• Zelfstandig en een teamplayer;
• Planmatig;
• Flexibel;
• Creatief;

Wat kan je van ons verwachten?

• Een detacheringscontract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlengen.
• Een functie ingeschaald in functieschaal 8, met een maximum brutosalaris van € 4.297,- bij een volledige werkweek van 36 uur.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering.
• Faciliteiten op het vlak van hybride werken, laptop en smartphone, mogelijkheid tot thuiswerken en ontmoetingsruimtes op kantoor.
• Mogelijkheden voor professionele groei.

Doorgroeimogelijkheden
Via ons ga je aan de slag bij diverse opdrachtgevers, vaak in een gemeentelijke organisatie. Met onze begeleiding overtuig jij de opdrachtgevers van jouw kennis en kunde. Je kunt doorgroeien afhankelijk van je inzet, uitvoering van de opdrachten en ambitie. Zie ik je snel?