Woonbegeleider Oekraïne Opvang

Vacature

Wat houdt deze écht in?

Werken bij een gemeente suf en saai? Vergeet het maar! Onze gemeente bemoeit zich met de hele lokale samenleving, van afvalcontainer tot zwembad, van thuishulp tot fietspad. Hierdoor werken bij ons veel verschillende mensen met allerlei opleidingen en deskundigheden. Bij onze gemeente werk je mét mensen vóór mensen. En kun je echt iets betekenen! De wensen en behoeften, maar ook de mogelijkheden van de inwoners van onze dorpen nemen we graag mee in de plannen die we maken. Mits die passen bij de wetten en regels waar we mee te maken hebben. Dat is complex, enorm interessant en brengt verantwoordelijkheden met zich mee. Voor het team samenlevingsopbouw zijn wij op zoek naar een Woonbegeleider Oekraïne Opvang.

Wat ga je doen

• Individuele Begeleiding: Ondersteunen van bewoners in hun dagelijkse leven en administratieve zaken (bijv. registratie en uitkeringen, absentie, werkaanvaarding/beëindiging, eigen bijdrage etc.).
• Omgang en Sociaal Welzijn: Actief luisteren naar de bewoners, hun behoeften in kaart brengen, en ondersteunen bij sociale interacties en netwerken.
• Conflictbeheersing: Signalen van spanningen herkennen en optreden om conflicten te voorkomen of op te lossen.
• Samenwerking met Hulporganisaties: Samenwerken met zorginstanties, welzijnsorganisaties en vrijwilligers om optimale zorg en ondersteuning te bieden.
• Ondersteuning bij Integratie: Organiseren van (taal)cursussen en andere activiteiten gericht op participatie en integratie in de Nederlandse samenleving.
• Rapportage en Documentatie: Bijhouden van rapportages en voortgang, en zorgen voor een goede overdracht van informatie binnen het team. Je legt verantwoording af aan de Coördinator Vluchtelingen.

Functie-eisen

• Beschikbaarheid: De kandidaat is inzetbaar vanaf 1 januari 2025 tot en met 31 december 2026 voor 30-32 uur per week.
• Relevante afgeronde mbo 4 of hbo opleiding zoals Sociaal Pedagogische Hulpverlening (SPH), Maatschappelijk Werk en Dienstverlening (MWD), of vergelijkbaar.
• Beschikt over goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Minimaal drie jaar relevante werkervaring.

Wensen

• Externe heeft bij voorkeur ervaring in vluchtelingenwerk, maatschappelijke opvang, of sociaal werk. Ervaring binnen een opvanglocatie voor Oekraïense ontheemden is een pré.

Competenties

• Empathisch vermogen en geduld.
• Goede communicatieve vaardigheden.
• Probleemoplossend vermogen.
• Teamspeler.

Wat kan je van ons verwachten?

• Een detacheringscontract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlengen.
• Een functie ingeschaald in functieschaal 9, met een maximum brutosalaris van € 4.811,- bij een volledige werkweek van 36 uur.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering.
• Faciliteiten op het vlak van hybride werken, laptop en smartphone, mogelijkheid tot thuiswerken en ontmoetingsruimtes op kantoor.
• Mogelijkheden voor professionele groei.

Doorgroeimogelijkheden
Via ons ga je aan de slag bij diverse opdrachtgevers, vaak in een gemeentelijke organisatie. Met onze begeleiding overtuig jij de opdrachtgevers van jouw kennis en kunde. Je kunt doorgroeien afhankelijk van je inzet, uitvoering van de opdrachten en ambitie. Zie ik je snel?