Medewerker Bezwaar en Beroep Sociaal Domein

Vacature

Wat houdt deze écht in?

Stel je voor, je komt te werken binnen een groeiende en dynamische afdeling die zich inzet voor sociale zekerheid. Het team, dat onderdeel uitmaakt van de Intergemeentelijke Sociale Dienst Brabantse Wal, is toegewijd aan het oplossen van maatschappelijke uitdagingen binnen het sociaal domein. De sfeer is collegiaal, met ruimte voor zelfstandigheid en de mogelijkheid om je ideeën en expertise bij te dragen aan de organisatie. Hier werken betekent deel uitmaken van een omgeving waar maatschappelijke betrokkenheid en professionaliteit centraal staan.

Wat ga je doen?

• Beoordelen en behandelen van bezwaar- en beroepschriften: je analyseert de ingediende stukken zorgvuldig en toetst besluiten aan wet- en regelgeving, jurisprudentie en gemeentelijk beleid.
• Opstellen van verweerschriften: je formuleert duidelijke, juridisch onderbouwde verweerschriften ter onderbouwing van het gemeentelijk standpunt.
• Vertegenwoordigen van de organisatie: je treedt op als gemachtigde van de gemeente tijdens hoorzittingen bij de bezwaarschriftencommissie en in beroepsprocedures bij de rechtbank en de Centrale Raad van Beroep.
• Adviseren van collega’s en beleidsmedewerkers: je fungeert als sparringpartner binnen de organisatie en denkt mee over de juridische houdbaarheid van besluiten.

Functie-eisen

• Kandidaat heeft minimaal een afgeronde WO-opleiding rechtsgeleerdheid (blijkt uit cv).
• Kandidaat heeft meer dan 5 jaar recente aantoonbare kennis van de Participatiewet, loaw, lzn en Bbz2024.
• Kandidaat heeft recente kennis en ervaring met Suite voor het Sociaal Domein en Corsa (met concrete voorbeelden in cv).
• Kandidaat kan uiterlijk 1 juli starten voor 2 uur per week (duidelijk aangeven in cv).

Wensen

• Kandidaat heeft meer dan 5 jaar recente relevante kennis en ervaring met juridische besluitvorming (duidelijk omschreven in cv).
• Kandidaat heeft aantoonbare recente kennis en ervaring met het voeren van juridische procedures bij de rechtbank of Centrale Raad van Beroep.

Competenties

• Analytisch sterk: je weet snel tot de kern van complexe dossiers te komen en kunt deze helder verwoorden.
• Communicatief vaardig: zowel mondeling als schriftelijk kun je je standpunten overtuigend overbrengen, intern én extern.
• Zelfstandig én collegiaal: je bent in staat om zelfstandig je werk te organiseren, maar werkt ook graag samen met collega’s aan een gemeenschappelijk resultaat.

Waarom ben jij geschikt voor deze functie?

Maak ons nieuwsgierig! Deel in een compacte motivatiebrief (maximaal een halve pagina) wat jou drijft en waarom jij de ideale kandidaat bent voor deze uitdaging.

Wat bieden wij jou?

• Een detacheringscontract voor de duur van 6 maanden met optie tot (meerdere) verlengingen.
• Een functie ingeschaald in functieschaal 11, met een maximum brutosalaris van € 6.072,- bij een volledige werkweek van 36 uur.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering.
• Laptop en smartphone.
• Ontmoetingsruimtes op kantoor.
• Mogelijkheden voor professionele groei.

Doorgroeien?

Via ons ga je aan de slag bij diverse opdrachtgevers, vaak is dat een gemeentelijke organisatie. Met onze begeleiding overtuig jij de opdrachtgevers van jouw kennis en kunde. Je kunt doorgroeien. Dit ligt aan jouw inzet, uitvoering van de opdrachten en ambitie. Zie ik je snel?