Hoofdmenu
Vacature
Wat houdt deze écht in?
Werken voor onze gemeente betekent werken voor onze 47.000 inwoners. Als gemeente ondersteunen we de samenleving op allerlei gebieden. Wij werken aan de leefbaarheid van onze gemeente en kijken daarbij naar de lange termijn. Op dit moment werken we onder andere hard aan de energietransitie voor een duurzame, toekomstbestendige gemeente. Ook bereiden we ons voor op de inwerkingtreding van de Omgevingswet. Verschillende bouwprojecten zijn in ontwikkeling en we stimuleren sporten met verschillende projecten.
Wat ga je doen
Als Klantregisseur van ons sociaal wijkteam sta je een inwoner bij door samen te kijken wat er nodig is om de gevolgen van uiteenlopende problematiek te verminderen of hanteerbaar te maken. Het doel hiervan is dat iemand op termijn weer zo zelfstandig mogelijk kan meedraaien in de maatschappij. Het Sociaal Team richt zich hierbij op de doelgroep volwassen mensen met meervoudige problematiek. Jij maakt samen met de inwoner en eventuele betrokkenen een plan van aanpak en begeleidt bij het realiseren van de gewenste resultaten. Dit doe je door inzet van het eigen netwerk, benutten van de sociale basisinfrastructuur, zelf begeleiding te bieden en indien nodig specialistische hulp in te zetten. Jij voert de regie over het zorg- en ondersteuningstraject van de inwoner.
Verantwoordelijkheden
- Opstellen en begeleiden van een plan van aanpak voor inwoners met meervoudige problematiek.
- Inzetten van het eigen netwerk en de sociale basisinfrastructuur.
- Zorg dragen voor de juiste specialistische hulp indien nodig.
- Samenwerken met collega's en andere betrokkenen.
Functie-eisen
- Beschikbaar per 1 augustus 2024 voor minimaal 28 uur.
- Afgeronde opleiding op hbo bachelor niveau in de richting van Social Work, SPH, of MWD.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met de doelgroep volwassenen met complexe problematiek zoals psychiatrie, schulden, een licht verstandelijke beperking of verslavingsproblematiek.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen het sociaal domein bij de gemeente.
- Minimaal 3 jaar aantoonbare kennis van de WMO wet blijkend uit een afgeronde cursus of opleiding.
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen de hulpverlening.
- Aantoonbare kennis van de Participatiewet blijkend uit een afgeronde cursus of opleiding.
- Aantoonbare kennis van de Jeugdwet blijkend uit een afgeronde cursus of opleiding.
- Aantoonbare werkervaring met Mens Centraal
Wat kan je van ons verwachten?
- Een detacheringscontract voor de duur van de opdracht met optie tot verlengen.
- Een functie ingeschaald in functieschaal 9, met een maximum brutosalaris van € 4.752,- bij een volledige werkweek van 36 uur.
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering.
- Faciliteiten op het vlak van hybride werken, laptop en smartphone, mogelijkheid tot thuiswerken en ontmoetingsruimtes op kantoor.
- Mogelijkheden voor professionele groei.
Doorgroeimogelijkheden
Via ons ga je aan de slag bij diverse opdrachtgevers, vaak is dat een gemeentelijke organisatie. Met onze begeleiding overtuig jij de opdrachtgevers van jouw kennis en kunde. Je kunt doorgroeien. Dit ligt aan jouw inzet, uitvoering van de opdrachten en ambitie. Zie ik je snel?
VACATUREIs deze vacature niet helemaal wat je zoekt?
Laat ons weten wie jij bent en wat je zoekt.Laat eenvoudig je CV achter en jij maakt automatisch een profiel aan. Hierdoor weten wij wie je bent, vertel je ons jouw ambities en zoeken wij op basis van jouw motivatie door.
Op naar die droombaan.