Consulent participatie en inburgering

Vacature

Wat houdt deze écht in?

Waar ga je werken?

Onze klant is een jonge gemeente met meerdere bruisende kernen. Je vind er het beste van twee werelden: alle voorzieningen in de buurt en toch ruimtelijk en omringd door groen wonen en werken. Dat ze nieuw zijn, betekent dat ze nog volop uitvinden wie ze zijn en welke weg ze gaan bewandelen. Spannend? Ja, soms wel. Maar het biedt ook zo veel kansen!

De opdracht

• Je bent verantwoordelijkheid over je eigen toebedeelde caseload;
• Je activeert uitkeringsgerechtigden en klanten gericht op het toeleiden naar werk en/of deelname aan de maatschappij (met name klanten die komen op basis van oude Wet Inburgering 2013 en de nieuwe Wet Inburgering 2021).
• Je begeleidt en traint uitkeringsgerechtigden in het werk gericht op het verbeteren van de werknemersvaardigheden en zelfredzaamheid op de werkplek. Je voert regie op je eigen caseload. Je werkt samen in de keten met andere partijen en legt huisbezoeken af.
• Je bestendigt de werkrelatie tussen de werkgever en de uitkeringsgerechtigde werknemer gericht op het behoud van de werkplek en het aanspreken van cliënten op houding en gedrag. Je evalueert periodiek de werksituatie.
• Je werkt met de nieuwe en oude inburgeringswet met name de doelgroep gezinsmigranten en overige migranten.
• Je neemt een Brede Intake Inburgering af.
• Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van een plan inburgering & participatie (PIP).
• Je houdt de regie gedurende het inburgeringstraject en zet korte lijnen uit met de uitvoerende organisaties;
• Je voert een goede administratie in het zaaksysteem ‘’Suite’’ en ‘’Competensys’’;
• Je werkt integraal en zet je de lijnen uit naar de verschillende betrokken partners, je zorgt voor de onderlinge afstemming en een helder afsprakenkader. De diverse partners waarmee je in contact staat zijn o.a.: de taalaanbieder, Vluchtelingenwerk, collega’s binnen het Sociaal Domein, onderwijs en het voorliggend veld.
• Je bewaakt de voortgang van de inburgeraar, je signaleert en ziet erop toe dat afspraken worden nagekomen en handhaaft zo nodig.
• Je rapporteert over de gemaakte afspraken en inzichten en zorgt voor een goede registratie.
• Je hebt affiniteit met een cultureel divers klantenbestand (cultuur sensitief werken).

Je hebt

• Kennis van en ervaring met de uitvoering van de Participatiewet.
• Kennis van en ervaring met de voering van de Wet inburgering 2021 & 2013.
• Recent ervaring in een functie als consulent arbeid, participatie, of inburgering binnen een gemeentelijke organisatie.
• Kennis en ervaring met Suite voor het sociale domein.
• Ervaring in het organiseren en geven van groepstrainingen binnen de participatiewet en wet inburgering.

Wat bieden wij jou?

• Een detacheringscontract van 7 maanden met optie tot verlenging(en) en uitzicht om in vaste dienst te komen bij een gemeente
• Een functie ingeschaald in functieschaal 9, met een maximum brutosalaris van € 4.537,- bij een volledige werkweek van 36 uur
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering
• Faciliteiten op het vlak van hybride werken, laptop en smartphone, mogelijkheid tot thuiswerken en ontmoetingsruimtes op kantoor 

Doorgroeien?

Via ons ga je aan de slag bij diverse opdrachtgevers, vaak is dat een gemeentelijke organisatie. Met onze begeleiding overtuig jij de opdrachtgevers van jouw kennis en kunde. Je kunt doorgroeien. Dit ligt aan jouw inzet, uitvoering van de opdrachten en ambitie. Zie ik je snel?