Hoofdmenu
Vacature
Wat houdt deze écht in?
Onze gemeente heeft de uitvoering van de taken op het gebied van jeugdhulp, inburgering, zorg, welzijn, inkomen en werk onder gebracht in sociale wijkteams. Dit zijn kleine teams die inwoners begeleiden, die te maken hebben met meervoudige en/of complexe problemen. Het sociaal wijkteam werkt zichtbaar in de wijk en zoekt samen met de inwoners naar oplossingen, om de zelfredzaamheid en participatie te vergroten. Hiermee doen wij een beroep op de eigen kracht van inwoners en hun omgeving of sociale netwerk.
Binnen de teams wordt expertise samengebracht vanuit verschillende disciplines (zorg, inburgering, participatie, ondersteuning, jeugd, werk en inkomen). Deze specialisten werken intensief met elkaar samen, zodat zij van elkaar leren en de problemen integraal worden benaderd. Verder wordt er nauw samengewerkt met maatschappelijke partners zoals scholen, huisartsen, welzijnsinstellingen, vrijwilligersorganisaties, wijkagenten, etc.
De medewerker van het sociaal wijkteam gaat op huisbezoek en stelt samen met het huishouden een plan op. Het uitgangspunt is het netwerk vergroten en de contacten versterken. Het inzetten en gebruik maken van vrijwillig aanbod dat in de wijk aanwezig is, is hierbij van belang. Wanneer dit niet toereikend is, beslist het sociaal wijkteam in overleg met betrokkene over het inzetten van maatwerkvoorzieningen.
Wat ga je doen?
- Je informeert, adviseert en behandelt hulpvragen op het terrein van de Inburgeringswet
- Je inventariseert, onderzoekt, analyseert en evalueert de hulpvraag (via vraagverheldering) en vertaalt deze samen met de inwoner naar een eigen plan en structurele oplossingen
- Je zorgt voor passende trajecten en scholing en voert hier de regie op
- Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en het bewaken (regie voeren) van de uitvoering van de inburgeringsplannen (op maat)
- Je biedt psychosociale ondersteuning
- Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van de wettelijke taak met betrekking tot kindermishandeling, ouderenmishandeling en huiselijk geweld
- Je bouwt en onderhoudt netwerken met ketenpartners en initieert afstemming over diverse werkterreinen
- Je signaleert en rapporteert over beleidsvraagstukken op het terrein van de Inburgeringswet
Functie eisen
- Je hebt een afgeronde Hbo-opleiding in de richting van Social Work
- Je hebt kennis van en ervaring met mensen met psychische problematiek, verward gedrag en Multi problematiek
- Je hebt kennis van de inburgeringswet en ervaring met de doelgroep
- Je kent de laatste ontwikkelingen, zoals relevante wet- en regelgeving
Competenties
- Sociale vaardigheden
- Samenwerken
- Do kinst de Fryske taal ferstean of wolst dit leare (je kunt het Fries verstaan of je wilt dit leren).
Wat bieden wij jou?
- Een detacheringscontract voor de duur van de opdracht met optie tot verlenging(en) en uitzicht om in vaste dienst te komen bij een gemeente
- Een functie ingeschaald in functieschaal 8/9, met een maximum brutosalaris van € 4.752,- bij een volledige werkweek van 36 uur
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering
- Faciliteiten op het vlak van hybride werken, laptop en smartphone, mogelijkheid tot thuiswerken en ontmoetingsruimtes op kantoor
Doorgroeien?
Via ons ga je aan de slag bij diverse opdrachtgevers, vaak is dat een gemeentelijke organisatie. Met onze begeleiding overtuig jij de opdrachtgevers van jouw kennis en kunde. Je kunt doorgroeien. Dit ligt aan jouw inzet, uitvoering van de opdrachten en ambitie. Zie ik je snel?
VACATUREIs deze vacature niet helemaal wat je zoekt?
Laat ons weten wie jij bent en wat je zoekt.Laat eenvoudig je CV achter en jij maakt automatisch een profiel aan. Hierdoor weten wij wie je bent, vertel je ons jouw ambities en zoeken wij op basis van jouw motivatie door.
Op naar die droombaan.