P&O adviseur

 Connect-Me-Groep

 Amsterdam    32 uur

Verlopen
+ Delen

Wat is vereist?

Hbo opleiding afgerond

Werkervaring als HR Business Partner op directie niveau

Leidinggeven aan een P&O afdeling binnen een complexe organisatie

Bekwaam in P&O projecten binnen een G4 gemeente (afgelopen 3 jaar)

Ervaring als HR adviseur/Business Partner bij een G4 gemeente (afgelopen 4 jaar)

Wat je krijgt!

32 uur per week

Zeer goede verdiensten, uitzendcontract of als freelancer

Persoonlijke aandacht en ontwikkeling

OV Reiskostenvergoeding

Uiteenlopende opdrachten

Wat je doet als P&O adviseur

15% Adviseur en gesprekspartner van het directieteam en adviseert op strategisch en tactisch niveau
15%
15% Decentraal werken bij de directies Werk, Participatie en Inkomen en werkt samen met de P&O adviseurs van die directies
15%
15% Adviseert over aangeboden P&O-producten en het implementeren van P&O-beleid
15%
15% Zorgen voor een goede samenwerking en verbinding van de diverse P&O onderdelen en de P&O adviseurs
15%
15% Implementeert centraal ontwikkeld gemeente breed P&O-beleid
15%
13% Analyseert managementinformatie op het gebied van P&O
13%
12% Neemt deel aan P&O projectgroepen en stuurt werkgroepen aan
12%

Vacature

Wat houdt deze écht in?

Ben jij binnen de G4 gemeentes een ervaren P&O adviseur of HR Businesspartner? En ben je per direct beschikbaar? Dan zijn wij op zoek naar jou.

In deze rol ga je adviseren over brede P&O-vraagstukken en het centraal ontwikkelde P&O beleid binnen de organisatie implementeren. Je bent in staat deze complexe P&O-vraagstukken zelfstandig op te pakken en om te zetten naar P&O-oplossingen. Integraal samenwerken met specialisten op diverse gebieden behoort tot jouw dagelijkse werkzaamheden. Hierbij moet je denken aan specialisten op het gebied van Mobiliteit, Organisatieadvies, Leren en Ontwikkelen en Verzuim. 

Je bent verantwoordelijk voor de kwaliteit van advies over thema’s, zoals verzuim, de beoordelingscyclus en individuele P-dossiers, waarbij ervaring met veranderingsprocessen een pré is. Daarnaast ben je vraagbaak voor collega's met complexe casuïstiek op het gebied van onder andere verzuim, disfunctioneren en integriteit.

Wil je inhoudelijk meer informatie over deze rol? Bel dan even of solliciteer!

Wij bieden

Je gaat 32 uur per week vanuit de afdeling Algemeen Advies aan de slag bij de diverse organisatieonderdelen. 

Het salaris is afhankelijk van jouw ervaring. Deze is ingedeeld in schaal 16 conform CAR-UWO. De functie staat ook open voor freelancers, het uurtarief is dan in overleg.

(N)iets voor jou?

Redenen waarom dit (n)iets voor jou is

Iets voor jou als,

jij de afgelopen 2 jaar geen ambtelijke aanstelling had bij de gemeente Amsterdam

jij een netwerk hebt binnen Gemeente Amsterdam

jij ervaring hebt met veranderingsprocessen

jij kennis hebt van de Amsterdamse dynamiek

Niets voor jou als,

jij geen ervaring hebt als HR adviseur/Business Partner bij een G4 gemeente

jij geen ervaring hebt als HR Business Partner op directie niveau

jij geen leiding kan geven aan een P&O afdeling binnen een complexe organisatie

jij niet bekwaam bent in P&O projecten binnen een G4 gemeente

Doorgroeien?

Jouw pad

Via ons ga je aan de slag bij diverse opdrachtgevers, vaak is dat een gemeentelijke organisatie en soms een stichting. Met onze begeleiding overtuig jij de opdrachtgevers van jouw kennis en kunde. Je kunt doorgroeien. Dit ligt aan jouw inzet, uitvoering van de opdrachten en ambitie. Zie ik je snel?

P&O adviseur

P&O / HR manager

P&O / HR directeur